적극행정 우수공무원은 창의성과 전문성을 바탕으로 한 적극적인 업무추진으로 성과를 창출한 공무원으로서 의정부시는 지난 2020년부터 반기별로 선발해 인센티브를 부여하고 공무원의 동기부여와 사기진작에 힘쓰고 있다.

적극행정 우수공무원은 각 추진사례에 대한 적극성, 난이도, 시민체감도, 확산가능성 등을 종합 심사해 선발했으며, 다양하고 공정한 평가 의견을 수렴하기 위해 실무회의, 규제개혁위원회 심사 및 적극행정위원회의 최종 심의·의결의 과정을 거쳐 최종 최우수 1명, 우수 1명, 장려 2명을 선발했다.

최우수 적극행정 우수공무원으로 선정된 여성가족과 조경심 팀장은 학대피해아동쉼터의 까다로운 설치기준에 대한 새로운 대안으로, LH와의 업무협약을 통해 2주택 연접형 쉼터 시범운영을 추진해 예산절감과 함께 쉼터의 전국 확산 계기를 마련하는 성과를 달성했다.

해당 사례는 행정안전부 2분기 적극행정을 통한 규제애로 해소실적 우수사례로도 선정된 바 있다.

이번에 선발된 적극행정 우수공무원에게는 선발등급에 따른 인사가점과 성과상여금 최고등급을 부여하는 파격적 인센티브가 주어진다.

안병용 의정부시장은 “창의적이고 혁신적인 적극행정은 포스트코로나 시대를 대비하는 공직자들에게 꼭 필요한 자세다”며 “적극행정 효과를 시민들이 체감할 수 있도록 앞으로도 노력하겠다”고 밝혔다.

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