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■이일희 기획조정실장(지방서기관 승진)

1969년생인 이일희 기획조정실장은 1989년 충청남도 대천시 흥덕동에서 공직생활을 시작했다. 2020년 1월 사무관 승진 후 영통구 매탄1동장을 거쳐 2022년 1월부터 문화청년체육국 체육진흥과장으로 일했다. 공직생활을 하는 동안 쌓은 전문지식을 바탕으로 한 업무 추진력과 리더십으로 조직의 방향성을 명확하게 제시해 후배직원들에게 신임을 받고 있다. 통찰력과 상황판단력이 뛰어나다는 평가를 받는다.

■김인배 복지여성국장(지방서기관 승진)

1969년생인 김인배 복지여성국장은 1993년 수원시 장안구 영화동에서 공직생활을 시작했다. 2020년 1월 사무관 승진 후 (재)수원컨벤션센터 파견, 농업기술센터 생명산업과장, 비서실장을 거쳐 2022년 7월부터 예산재정과장으로 일했다. 온화한 성품과 탁월한 업무 추진력을 갖춘 외유내강형이다. 대인관계가 원만해 선·후배, 동료들의 신임이 두텁다.

■한상배 안전교통국장(지방서기관 승진)

1966년생인 한상배 안전교통국장은 1989년 권선구 매산동에서 공직생활을 시작해 2020년 사무관 승진 후 팔달구 지동장, 팔달구 생활안전과장을 거쳐 2022년부터 안전교통국 대중교통과장으로 재임했다. 탁월한 실무능력을 바탕으로 한 업무추진력과 기획력이 뛰어나다는 평가를 받는다. 부드러운 카리스마로 직원들과 격의 없이 소통한다.

■조남철 도서관사업소장(지방서기관 승진)

1966년생인 조남철 도서관사업소장은 1989년 권선구 총무과에서 공직생활을 시작했다. 2019년 1월 사무관 승진 후 국민권익위원회 파견, 장안구 경제교통과장, 수원역가로정비추진단장, 공항협력국 군소음총괄과장을 거쳐 2023년 1월부터 복지여성국 다문화정책과장으로 일했다. 수원역가로정비추진단장으로 재임할 때 ‘수원역성매매집결지 자진폐쇄’에 큰 역할을 했다는 평가를 받는다. 해박한 지식을 바탕으로 주요 현안을 꼼꼼하고, 빈틈없이 추진한다.

■박승진 대민협력관(지방서기관 승진)

1967년생인 박승진 대민협력관은 1988년 수원시 총무국 세정과에서 공직생활을 시작해 2018년 8월 사무관 승진 후 권선구 서둔동장, 권선구 세무과장을 거쳐 2020년 7월부터 경제정책국 세정과장으로 재임했다. 맡은 업무에 늘 최선을 다하며 적극적으로 리더십을 발휘한다는 평가를 받는다.

■김태관 도시개발국장(지방기술서기관 승진)

1967년생인 김태관 도시개발국장은 1993년 화성군 남양면에서 공직생활을 시작했다. 2020년 7월 사무관 승진 후 권선구 건설과장을 거쳐 2021년 1월부터 미래전략국 공항이전과장으로 일했다. 업무의 목표와 방향을 명확하게 제시해 가장 효율적인 결정을 내린다는 평가를 받는다. 리더십과 유머를 겸비해 직원들과 활발하게 소통한다.

■심정만 농업기술센터소장(지방기술서기관 승진)

1966년생인 심정만 농업기술센터소장은 1991년 수원시 권선구 건설과에서 공직을 시작했다. 2018년 8월 사무관 승진 후 장안구 녹지공원과장, 장안구 건설과장, 군공항이전협력국 이전지원과장, 도시정책실 도시관리과장을 거쳐 2022년 10월부터 안전교통국 재난대응과장으로 일했다. 오랫동안 감사관에서 근무한 경험을 바탕으로 업무를 추진할 때 원칙을 중시하고, 공정하게 처리한다. 직원들과 격의 없이 소통해 조직 내에서 신망이 두텁다.

■장수석 기업유치단장

1967년생인 장수석 기업유치단장은 1993년 공직생활을 시작했다. 2012년 사무관으로 승진한 후 파장동장, 도시안전통합센터장, 정보통신과장으로 일했다. 2021년 1월 지방서기관 승진 후 농업기술센터소장을 거쳐 2024년 1월부터 화성사업소장으로 재임했다. 직원들과 격의 없이 활발하게 소통하며, 강한 추진력과 리더십을 바탕으로 어려운 과업을 무리 없이 추진한다는 평가를 받는다.

■김민수 도시정책실장

1968년생인 김민수 도시정책실장은 1992년 공직생활을 시작했다. 2019년 7월 사무관으로 승진한 후 팔달구 지동장, 팔달구 건설과장, 화성사업소 문화유산시설과장을 거쳐 2022년 8월부터 기획조정실 인적지원과장으로 일했다. 2024년 1월 지방기술서기관으로 승진해 대민협력관을 지냈다. 빠른 판단력으로 효과적인 결정을 내리고, 수평적 리더십으로 직원들과의 소통이 원활하다는 평가를 받는다. 긍정적인 성품으로 조직의 협력과 조화를 이끌어내는데 탁월하다.

■이장환 도로교통관리사업소장

1965년생인 이장환 도로교통관리사업소장은 1988년 공직생활을 시작했다. 2017년 사무관 승진 후 팔달구 건설과장, 시 도시개발과장, 건설정책과장, 도시계획과장을 거쳐 2021년 7월 기술서기관으로 승진했다. 이후 도시계획과장, 도로교통관리사업소장, 2023년 1월부터 안전교통국장으로 재임했다. 업무를 추진할 때 원칙을 중시하고, 공정하게 처리한다는 평가를 받는다. 직원들과 격의 없이 소통해 조직 내 신망이 두텁다.

■정반석 화성사업소장

1966년생인 정반석 화성사업소장은 1991년 공직생활을 시작했다. 2017년 사무관 승진 후 영통구 건축과장, 시 도시디자인단장, 공동주택과장을 지냈다. 2022년 7월 지방기술서기관으로 승진해 도시계획과장을 거쳐 2023년 1월부터 도시개발국장으로 재임했다. 발로 뛰는 현장행정을 바탕으로 주요 현안을 적극적으로 해결했다는 평가를 받는다. 온화한 성품으로 선후배 공직자들과 관계가 원만해 신망이 두텁다.