연천군은 28일 군청 대회의실에서 성과관리 및 자체평가의 공정성·객관성 및 신뢰성을 확보하기 위한 ‘2025년 자체평가위원회’를 개최했다고 밝혔다.
연천군 자체평가위원회는 류호국 부군수를 위원장으로 행정전문가, 대학교수, 지역 인사 등 총 12명으로 구성돼 있으며, 군정 비전과 성과목표를 연계하여 업무 추진 시 군정의 능률성, 효과성, 책임성이 확보됐는지 평가한다.
매년 운영되는 위원회는 군정 성과를 객관적이고 공정하게 평가하고, 군민에게 보다 높은 행정서비스를 제공하기 위한 방안을 제시하고 있다.
이번 위원회는 2024년 실적 성과관리 및 자체평가 계획에 따라 지표별로 산출된 평가점수를 종합한 결과에 대해 승인하고, 2025년 실적 성과관리 및 자체평가 계획안을 심도있게 논의하는 등 향후 군정 추진 방향에 대한 적정성과 정책적 타당성을 면밀히 검토했다.
최종 결과는 연천군청 홈페이지를 통해 공개하고, 우수 성과를 달성한 그룹별 상위 5위 부서 및 전년 대비 점수향상 상위 2개 부서에 인센티브를 차등 지급한다. 또한 성과연봉(5급 이상) 및 성과상여금(6급 이하) 평가 시 반영된다.
연천군 성과관리 및 자체평가는 군정 목표 달성여부와 정책 효과를 평가함으로써 군정의 효율성과 책임성을 높이기 위한 것으로, 이를 통해 각 부서와 사업의 성과를 공정하게 측정하고 개선점을 도출하여 군민에게 더 나은 행정서비스를 제공함과 더불어 우수한 성과를 낸 부서와 직원에게 적절한 인센티브를 지급함으로써 공정하고 투명한 공직문화 조성에 도움이 될 것으로 기대하고 있다.
류호국 부군수는 “어려운 여건 속에서도 주민의 안전과 우수한 성과를 위해 힘써 온 부서와 직원들의 노고에 깊은 감사를 표한다”며 “이번 평가 결과를 바탕으로 성공적인 사업은 더욱 발전시켜 나가고, 지속적인 피드백과 환류 과정을 통하여 군민들이 실질적으로 체감할 수 있는 고품질의 행정서비스를 제공할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 강조했다.
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