Â÷ÀÇ°úÇдëÇб³(ÃÑÀå ÀÌÈƱÔ, »çÁø)´Â Áö³ 6¿ù 1ÀÏ(¿ù)ºÎÅÍ °í·ÉģȻê¾÷Çаú ±¹ºñÀåÇлý(¼®»ç ¹× ¼®¡¤¹Ú»ç) ¸ðÁý¿¡ µé¾î°¬´Ù°í ¹àÇû´Ù.
°í·ÉģȻê¾÷Çаú´Â Â÷ÀÇ°úÇдëÇб³°¡ ±¹³» ÃÖÃÊ·Î º¸°Çº¹ÁöºÎ¿¡¼ ÁöÁ¤Çϴ ģ°í·ÉƯ¼ºÈ´ëÇпøÀ¸·Î ¼±Á¤µÇ¸é¼ ½Å¼³ÇÏ´Â ±¹³» À¯ÀÏÀÇ ÇаúÀÌ´Ù.
°í·ÉģȻê¾÷Çаú¿¡ ÀÔÇÐÇÏ´Â ÀüÀÏÁ¦(Full Time) Çлý¿¡ ´ëÇؼ´Â ÆÄ°ÝÀûÀ¸·Î 100% ±¹°¡ÀåÇбÝÀ» Áö¿øÇÏ°í, °í·ÉģȻê¾÷ Àü¹® ¿¬±¸¿ä¿øÀ¸·Î ¼ºÀåÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ±âȸ¸¦ Á¦°øÇÒ °èȹÀÌ´Ù.
Àα¸±¸Á¶°¡ ûÀå³â Á߽ɿ¡¼ °í·ÉÀÚ Áß½ÉÀ¸·Î À̵¿Çϸé¼, ¿ì¸® »çȸ´Â °í·ÉÀÚ°¡ ±â¾÷°ú »çȸÀÇ ÇٽɰèÃþÀ¸·Î ºÎ»óÇÏ´Â "½Ã´Ï¾î ½ÃÇÁÆ®(Senior Shift)" ½Ã´ë¿¡ Á¢¾îµé¾ú´Ù.
ÃÖ±Ù ±â¾÷ ÀÏ°¢¿¡¼´Â °í·ÉÀÚ¸¦ ¡°GG(Great Generation)¡±À¸·Î ĪÇÒ ¸¸Å "½Ã´Ï¾î ¸¶ÄÏ(Senior Market)"ÀÌ ±Þ¼Óµµ·Î ÆØâÇÏ°í ÀÖ´Â »óȲÀÌ´Ù.
°í·ÉģȻê¾÷ÀÌ »õ·Î¿î Æз¯´ÙÀÓ Àüȯ±â¸¦ ¸ÂÀÌÇÏ´Â »óȲ¿¡¼, Â÷ÀÇ°úÇдëÇб³ °í·ÉģȻê¾÷Çаú´Â ±âÁ¸ÀÇ º¹Áö¼ºñ½º È®ÃæÀ» ³Ñ¾î¼,
ù°, °í·ÉÀÚÀÇ »õ·Î¿î ´ÏÁ ¹Ý¿µÇÑ Á¦Ç°ÀÇ ±âȹ¡¤°³¹ßÀ» ÁÖµµÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ºñÁî´Ï½ºÀü¹®°¡ ¾ç¼º(°í·ÉÄ£È ºñÁî´Ï½º Àü¹®°¡)
µÑ°, °í·ÉÀÚÀÇ °Ç°-°æÁ¦-¿©°¡ µî »çȸÂü¿©¸¦ À¶ÇÕÀûÀ¸·Î ÄÚµð³×ÀÌÆà ÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ¶óÀÌÇÁÄÁ¼³ÅÏÆ® ¾ç¼º(°í·ÉÄ£È ¶óÀÌÇÁÄÁ¼³ÅÏÆ®) µî
2-Track ÀÎÀç¾ç¼º Ä¿¸®Å§·³À» ÅëÇØ ½ÃÀå¿¡¼ ¿ä±¸Çϴ ģ(öÑ) ½ÃÀåÇü ½Ç¹«ÀηÂÀ» ¹èÃâÇØ ³¾ ¿¹Á¤ÀÌ´Ù.
¾Æ¿ï·¯, °í·ÉÄ£ÈÁ¤Ã¥¿¬±¸¼Ò, °í·ÉģȻê¾÷ À°¼º¿¬±¸¼Ò, °í·ÉÄ£È ¼ºñ½º°³¹ß ¿¬±¸¼Ò µî 3°³ ¿¬±¸¼Ò¸¦ ´Ü°èÀûÀ¸·Î ¼³Ä¡¡¤¿î¿µÇÏ¿© ¹Ì·¡ °í·ÉÈ »çȸ¸¦ ÁÖµµÇÒ Àü¹® ¿¬±¸ÀηÂÀ» À°¼ºÇÒ °èȹÀÌ´Ù.
ÇÑÆí, Â÷ÀÇ°úÇдëÇб³´Â Áö³ 4¿ù 20ÀÏ, º¸°Çº¹ÁöºÎ¿Í Çѱ¹º¸°Ç»ê¾÷ÁøÈï¿øÀÌ °øµ¿À¸·Î ÁÖ°üÇÏ´Â 2015³âµµ ¡°Ä£°í·É Ư¼ºÈ ´ëÇпø¡± ¼³¸³ Áö¿ø»ç¾÷¿¡ ¼±Á¤µÇ´Â Äè°Å¸¦ ÀÌ·é¹Ù ÀÖ´Ù.