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¼ö¿ø½Ã´Â 26ÀÏ ¼ö¿ø½Ã¿©¼º¹®È°ø°£ ÈÞ ¿¡¼ ¼ºº°¿µÇâÆò°¡À§¿øȸ À§¿ø, ¼º Æòµî Á¤Ã¥ ÆÄÆ®³Ê µî 50¿© ¸íÀÌ ¸ðÀÎ °¡¿îµ¥ ¡®¼ºº°¿µÇâÆò°¡ ÀÌÇàÁ¡°Ë ¿öÅ©¼ó¡¯À» ¿°í, ¼º Æòµî ÃÖ¿ì¼ö»ç¾÷°ú ¿ì¼ö»ç¾÷À» ¼±Á¤Çß´Ù.
Âü¿©ÀÚµéÀº 105°³ÀÇ ¡®2017³â ¼ö¿ø½Ã ¼ºº°¿µÇâÆò°¡¡¯ ´ë»ó »ç¾÷ÀÇ ÀÌÇà»çÇ× µîÀ» Á¡°ËÇÏ°í, ¼º½Ç¼º¡¤È¿°ú¼º¡¤½Ã¹Îü°¨µµ µîÀ» Æò°¡ÇØ ÃÖ¿ì¼ö»ç¾÷°ú ¿ì¼ö»ç¾÷À» °¢ 1°Ç¾¿ ¼±Á¤Çß´Ù.
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¿ì¼ö°úÁ¦·Î ¼±Á¤µÈ '¼ö¿ø½Ã ³ë¼÷ÀÎ º¸È£ ¹× Áö¿ø'Àº ¼ºº°¿¡ µû¸¥ ¸ÂÃãÇü ÇÁ·Î±×·¥ Áö¿ø, ¿©¼º³ë¼÷ÀÎ ´ëÀÀ¸Å´º¾ó ±¸Ãà µî ü°¨µµ ³ôÀº ¼º Æòµî Á¤Ã¥À» ¸¶·ÃÇß´Ù´Â Á¡À» ÀÎÁ¤¹Þ¾Ò´Ù.
2017³â ¼ºº°¿µÇâÆò°¡ ÁÖ¿ä ´ë»ó »ç¾÷Àº ¡ãÀÎÅÍ³Ý ½Å¹® ¿î¿µ(¼ºº°°íÁ¤°ü³ä À̹ÌÁö µî·Ï ¹æÁö) ¡ã±¤±³´ëÇзΠ¿¬°áÅë·Î ¹®È°ø°£Á¶¼º»ç¾÷(¾ß°£ Á¶¸í°³¼±¡¤¹æ¹üCCTV¼³Ä¡) ¡ã¿µÈµ¿ ȯ°æ°ü¸®¿ø ½°ÅÍÁ¶¼º(¿©¼ºÈ¯°æ°ü¸®¿ø ½°ÅÍ º°µµ ¼³Ä¡) ¡ã3.1¿îµ¿ 100Áֳ⠱â³ä»ç¾÷(¿©¼ºµ¶¸³¿îµ¿°¡ ¹ß±¼) ¡ã¼ö¿ø½Ã ³ë¼÷ÀÎ Áö¿ø»ç¾÷(¿©¼º³ë¼÷ÀÎ Áö¿ø) µîÀÌ´Ù.
¼ºº°¿µÇâÆò°¡(Gender Impact Assessment)´Â Á¤Ã¥ ±âȹ¡¤½ÇÇà °úÁ¤¿¡¼ ¿©¼º°ú ³²¼ºÀÇ Æ¯¼º, »çȸ¡¤°æÁ¦Àû Â÷ÀÌ µî ¿äÀÎÀ» ü°èÀûÀ¸·Î ºÐ¼®¡¤Æò°¡ÇÏ´Â °ÍÀÌ´Ù. Æò°¡¸¦ ¹ÙÅÁÀ¸·Î ¼º ÆòµîÀ» À§ÇØ ÇÊ¿äÇÑ °³¼± Á¶Ä¡¸¦ µµÃâÇÑ´Ù.
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